Sur le marché les offres sont nombreuses et complexes.
Les évolutions concernant les obligations sociales et les plafonds d’exonération portant sur les contrats collectifs nécessitent une mise en conformité de ces régimes.
Nos consultants proposent d’analyser la pertinence et la conformité des contrats ; ils sont alors en mesure de vous conseiller spécifiquement sur l’optimisation des garanties et des tarifs et procéder à un benchmark qui validera l’intérêt de lancer une étape consultative.
Si l’intérêt est validé, nos consultants vous accompagnent dans la rédaction du cahier des charges, la réalisation de l’appel d’offres et l’assistance à la sélection du prestataire tout en vous assistant dans la communication auprès des salariés et de vos partenaires sociaux.
Par expérience, cette mission révèle rapidement les optimisations à réaliser, les éventuels risques fiscaux et sociaux, tout en permettant de préserver les exonérations de cotisation.
Notre métier demeure cependant différent de celui d’un courtier et nos intérêts seront convergents car notre rémunération sera fonction des économies réalisées et donc des primes payées.